問題的產生:總有對立的二方,而且包含著顯然無法解決的因素。
﹡對立會內耗精神及能量。
﹡有問題時,會一直消耗能量。
﹡解決問題的第一步,就是要『下決定』
『 決定必須要有助於生存 』
不論是對自己或是他人要是『成功的幫助』
﹡問題是由二股相對抗的意圖所導致的衝突(意圖-反意圖)。
C/W
意圖:指一個人想要且打算去做的想法。
反意圖:與某個意圖相反(相對抗或反對)的另一個意圖。
﹡能否完成事情或改善狀況,跟意圖強烈度有關。
完成的事愈多,狀況愈好~對自己是好的幫助
﹡念力設定-反念力設定
C/W
念力設定:即是一個決定,認為某件事會發生。
是關於某事物的結論、決定或解決之道。
反念力設定:去設定與某個既存的念力設定相反的另一個念力設定
即是取消原本的設定或忘了原本的設定,而做了取消
﹡念力設定即是一個決定
如)我想要過得好、我想要過得很快樂、我想要樂觀
﹡目的-反目的
C/W
目的:指做某件事情的理由或一項行動的目標。
反目的:與某個目的相對抗的目標。
EX)如生命力是100
一個事件的重量佔10
如果有9個事件在阻礙,便需要花90的生命力在處理
那只剩生命力10在面對生活
那將使人欲振乏力,卡在過去事件中,無法完全處在當下
﹡力量-反力量
C/W
力量:是具有方向的能量。
反力量:與既存某個力量的方向相反,且與之對抗的能量。
能量:展現、顯現出來的能力或活動力。
能力:能做事的特質。
﹡翅膀是用來飛翔的,不是用來駝重。
﹡問題就是某個東西對抗另一個東西。
一個人可能困在問題裡面。
如果有規模相當的二股力量或想法遇上了,它們會卡住彼此,如同一隻腳踩油門,另一隻腳卻踩著煞車,便停在那裡不動。
﹡能夠辨認問題的真正來源,進而看著/想著便能釋放那些問題消失者,實在罕見!
﹡問題出現時,試想問題是誰創造的?
看清問題的真正來源。
所有的答案都在問題裡面
(別去外面找答案或指責都是他人造成)。
﹡一個人同意自己,跟自己保持好的ARC,就不會去創造問題。
﹡一個人有二股力量、意圖在相對抗時,那是很有毀滅性!
表示這個人還未真正下決定!
﹡問題來自於『自己同意,又自己取消自己的的同意』。
EX)
我決定為了健康,所以要早起一個小時起來跑步
但早上鬧鐘響了,我又想多睡個10分鐘,時間到了又賴著,結果又沒法運動
前一天下個決定,隔天早上又取消原本決定。
﹡團隊績效如何?
觀察團隊是否有好ARC,業績是最後的自然結果。
﹡所有的溝通要保持良好的ARC。
ARC破裂,即使有再好的初衷、再好的想法丶再好的起心動念,
都是 『 失敗的幫助 』 。
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